2018年3月2日，正值元宵佳节，三生以“元宵开工宴，三生大咖齐亮相”为主题，开展了一场直播秀。这是三生首次以“饭局”的形式在直播平台上呈现，也是三生董事长黄金宝和三生高管团队在直播平台上的首次集体亮相。直播中，三生高管团队谈初心、聊规划、叙发展，借助元宵佳节给市场伙伴们加油打气。
本场直播依旧获得了超高人气，截止直播结束，累计观看超591万人次。
谈初心
黄金宝：十年前，御坊堂是生产保健品，销售保健品，我们为的是百姓健康、幸福、快乐，后来成立三生以后，我们的初心是想把这份责任，这份爱心延续下去。就是通过直销的模式，搭建全球的最佳事业平台，让我们的伙伴在这个平台上实现梦想。同时我们带着自尊敬人的核心价值观，打造树一样的企业，永续经营，稳健发展。根深叶茂，基业长青。让世界变得更加美好。
现在，三生逐渐构建起了集“测、调、保、疗、养”为一体的商业闭环，2018年，三生将围绕这一商业模式稳健发展。
钱人齐：一个企业的灵魂、核心、宗旨、价值观就是老板的魂。我跟黄董合作了十多年的时间，黄董和三生公司是真心在做事，正规在经营，真诚在做人。我非常愿意与所有三生同仁一起，围绕“测、调、保、疗、养”这一产业集群，共同奋斗，来实现黄董为大家提出的宏伟蓝图。
刘爱峰：千言万语汇聚成两个词：荣幸、庆幸。庆幸的是认识了董事长;荣幸的是能在企业里发挥自己的能力，为企业的发展做贡献。2003年我进入三生，距今已经整整15年了，这15年，让我每天持之以恒的动力最重要的就是董事长的个人魅力。他是一个有大理想、大抱负的企业家。
孙鹏博：元宵佳节，祝大家刻刻开心快乐，日日健康美满，月月财源广进，年年步步高升，生生生生不息，钻石闪耀。今天三生高管团队相聚，坦露心声，实际上我认为这更像一场裸奔，把我们每个人对三生事业的思考，在今天这样的场合给大家讲述。
作为一个普通民众来讲，我当时的初心就是过好日子，住好房子，开好车子。我认为每个人的成功，都有其背后的道理。大海航行靠舵手，人生辉煌靠平台，所以不管你处于一个什么样的角色都是如此。加入三生14年来，我见证了三生从弱到强，从小到大的发展过程。在三生，我能从基层起做到执行总裁，我认为是相信的力量：我相信三生的事业未来会更加辉煌;相信黄董伟大的格局，他一定是个值得跟随的领航人;我也相信自己，只要勤勤恳恳，全力以赴，就一定能达到人生巅峰。
立功，要立百年功;立业，要立千秋业;扬名，要扬万世名。在众多的直销企业中，我为什么会选择三生呢?这是思想高度的问题。领导的高度决定了企业的高度。市场上，业绩好的直销企业很多，但是提出做树一样的企业，要让世界变得更美好的企业，把整个企业的魂拉伸到释迦牟尼、毛泽东这些伟人的高度上的却很少。从人的角度上，黄董是个企业家，从精神的角度上，黄董是个领袖，是有利他思维的领袖。
施光辉：2002年，我来到御坊堂，当时办公室里加上黄董一共7个人，今天三生公司拥有超过1000人的员工。16年的时间，我在三生完成了生存、生活、生命的蜕变。我相信黄董的魅力、格局，正如我自己的经历一样，我相信所有的三生伙伴都能通过自己的努力，在三生收获房子、车子、票子。来到三生，我相信我们一定能通过好的产品，好的平台来为世界创造不平凡的东西。
吴志民：来到三生7年，回想当初加入三生的原因，第一就是产品理念，第二就是核心价值观。2010年，初识黄董，黄董的两句话深深地吸引了我：第一是中医养生文化;第二是要建立一个受人尊敬的国际化的企业。根据我个人的理解，首先，随着中国综合国力的提升，中医养生文化也越来越受市场青睐，因此，在产品领域，中医养生文化是有无限可能的，它能够为直销行业带来红利。
其次，从公司的核心价值观来说，只有本着自尊敬人的价值观，才能更好的服务顾客，服务市场，才能实现黄董建立受人尊敬的国际化企业的宏伟目标。目前，三生在国际市场上已经开发了俄罗斯、科摩罗、越南以及泰国等，三生全球不是梦，我相信，未来三生一定能走向全球更为广阔的市场。
罗修彪：回首过去，不得不说来到三生是一个明智的选择。常年奔波在外，是黄董的信念、品质、愿景使我下定决心跟着三生走。三生改变了我四处漂泊、居无定所的生活状态。三生初建时，我经常加班，黄董也经常带着夜宵来看望，虽然很劳累，但依然觉得工作很开心、很顺心。黄董是一个关注员工、关心员工的领袖，三生带给我的稳定也让我很有希望。三生是一个专业的、专注的全球最佳事业平台。
崔建军：2005年结缘三生，我见证了三生这十多年来的发展。三生从直销行业的一匹黑马，到中华民族直销企业的标杆，再到今天中国样本的目标。我相信，终有一天，三生将成为中国直销行业的骄傲，我也希望所有的三生伙伴一起努力，共同实现三生的宏伟目标。
李津：来到三生多年，有一点给我的触动很大，就是黄董对于直销那种打心眼的敬畏。对于工作，黄董事事亲力亲为;对于员工，黄董有着极大的包容心。我感恩黄董，感恩三生的所有事业伙伴，我相信，在我们的共同努力下，三生的未来会越来越好。
韩波：作为三生高管团队的新面孔，我非常荣幸能加入三生大家庭。我加入三生的初心有三个原因：第一，是三生拥有良好的市场口碑，而且得到了政府部门的高度认可;第二，三生一直是以创新、稳健发展而著称;第三，我被董事长谦和、儒雅的品格所打动，被稳定、和谐、高效率的高管团队所感染。我希望加入三生以后，能与所有三生伙伴并肩作战，为我们的梦想而奋斗。
聊规划
市场运营部孙鹏博：2018年，从跨越的角度讲，在稳健和永续的基础之上，追求速度的发展。三生做理念一直是长跑，目标量化，是用了支撑心灵飞翔的。2018年，提出了三个具体目标：
一是文化的跨越，在规范市场经营的过程中，三生将把文化价值观作为第一个目标，从点到面，从上到下，从内到外三位一体的塑造三生文化;
二是结构的跨越，一个成熟的企业，应该是树一样的结构，2018年，三生将把重点锁定到文化与产品上。一方面，要将企业文化深深地扎根到每个三生伙伴心里;另一方面，要生产出有品质的产品，将每一个三生伙伴打造成为三生产品的使用者;
三是目标的跨越，2017三生业绩实现了180%的增长，2018年，三生要在去年的增长基础上再增长150%。
供应链施光辉：本着自尊敬人的文化，2018年，供应链将全力协助市场运营部，让市场前端弹药充足、充量并且具备杀伤力。对于产品，要做到己所不用，勿施于人。2018年，我们要实现产品力的跨越：首先是新产品的保障，包括素养饼干、思莉姿橙花玫瑰系列等;二是供货计划，到2020年，我们将实现三生公司200亿的产能，因此，2018年我们要提高供货能力，做到供货及时、发货及时，同时降低产品投诉率;三是三生公司二期工厂的建设。2018年5月，完成二期工厂的整体验收;8月，完成立体仓库并投入使用;年底，新研发大楼的建设等。
国际运营中心吴志民：跨越对于国际市场来说就是跨越国界，2018年，我们将新开发1—2个国家。
公共事务部韩波：2018年，将着力提升公司公共形象，做好与政府部门双向沟通的渠道，把握好国家的政策指导;对市场进行外事的指导，外事的教育，全力助力事业伙伴的市场发展;全面提升公司的话语权与影响力。
规则部崔建军：规范应尊重，和谐促发展，从自我规范开始，共同携手，营造公平公正的良好的竞争环境，为市场保驾护航。
教育部李津：市场需求就是我们的价值，2018年，教育部将加强三点工作：差异化培训：有标志性的下一代德才成长班;女性魅力培训班等。
市场服务部罗修彪：2018年市场服务部将会升级服务，通过智能化改造服务系统，升级服务器以及简化业务流程等方法来为市场服务。
Lantern Festival
元宵开工宴
前程似锦—素炒什锦
年年有余—糖醋松鼠鳜鱼
龙虾刺身
凉菜拼盘——六六大顺
吉祥如意—口水鸡
红烧狮子头——鸿运当头
红红火火——红烧肉
阖家欢乐—蒜蓉扇贝
恭喜发财——“发菜海参羹”
步步高—螃蟹炒年糕
高管新年新愿
辞旧岁，迎新年，站在2018的新开端，所有三生人都满怀信心，携手创造美好前景。
——运营副总裁 韩波
心一致，行动一致，将自尊敬人转化为心与行的动力，2018，让三生事业百尺竿头，更进一步。
——运营副总裁 李津
深耕优化360°新三网模式，2018，以更具价值的核心竞争力，助力伙伴事业节节高。
——运营副总裁 崔建军
服务升级，做实做精，2018，以更强有力的服务支持，帮助大家创业无忧，成功无忧。
——运营副总裁 罗修彪
稳扎稳打，拓展海外市场，2018，以更大的格局，引领三生伙伴开启全球事业。
——国际运营中心总裁 吴志民
做好产品，产品做好，2018，我们将整合全球顶级资源，为大家带来健康好产品。
——供应链总裁 施光辉
全力布局测、调、保、疗、养，剑指百亿，2018，携所有三生伙伴实现业绩再超越。
——运营总裁 孙鹏博
以责任引领担当，2018，为诚信和谐的商业和社会风尚作出表率。
——董事长助理 运营副总裁 刘爱峰
把握健康产业的时代风口，2018，以全球最佳事业平台的实力，祝伙伴们大展宏图。
——董事长助理 钱人齐
心怀梦想，朝着全球健康产业中国样本的目标，高歌猛进，一路前行。
——董事长 黄金宝
特别声明：本文所有图片，全部来自网络，感谢原作者，如侵犯您的权利，请联系QQ：50376947删除。
